美國國土安全部（DHS）和勞工部（DOL）發(fā)布臨時(shí)最終規(guī)則（TFR），為2025財(cái)年提供額外的64,716張H-2B臨時(shí)非農(nóng)業(yè)工人簽證。這些補(bǔ)充簽證旨在幫助美國雇主解決無法找到合適本地工人的問題，尤其是在酒店旅游、園藝、海鮮加工等行業(yè)中。
國土安全部與勞工部自2017年起，已根據(jù)國會(huì)授權(quán)，在多個(gè)財(cái)年內(nèi)為H-2B簽證提供補(bǔ)充配額，目的是解決短期勞動(dòng)力需求問題。
補(bǔ)充簽證分配細(xì)節(jié)
本次補(bǔ)充簽證分為四個(gè)配額：
2025財(cái)年上半年（2024年10月1日至2025年3月31日）：提供20,716個(gè)簽證，專門分配給在2022、2023或2024財(cái)年持有H-2B簽證的回流工人。
2025財(cái)年下半年初期（2025年4月1日至2025年5月14日）：提供19,000個(gè)簽證，同樣限于回流工人。
2025財(cái)年下半年后期（2025年5月15日至2025年9月30日）：提供5,000個(gè)簽證，僅限回流工人。
整個(gè)2025財(cái)年：提供20,000個(gè)簽證，專門分配給哥倫比亞、哥斯達(dá)黎加、厄瓜多爾、薩爾瓦多、危地馬拉、海地和洪都拉斯的國籍人員，回流工人和新申請(qǐng)者均可申請(qǐng)。
雇主資格要求
申請(qǐng)這些簽證的雇主必須證明，如果無法聘用所需的H-2B工人，他們將遭遇不可挽回的損失。此外，雇主還需向勞工部證明，美國勞動(dòng)力市場上沒有足夠的合適工人能夠擔(dān)任這些臨時(shí)工作，并且雇傭H-2B工人不會(huì)對(duì)美國同類工人的工資和工作條件產(chǎn)生負(fù)面影響。
保護(hù)H-2B工人權(quán)益
此次規(guī)則特別強(qiáng)調(diào)保護(hù)H-2B工人免受剝削和虐待。國土安全部將對(duì)有過勞動(dòng)法違規(guī)記錄的雇主加強(qiáng)審查，確保其遵守H-2B計(jì)劃的各項(xiàng)規(guī)定。此外，2023年9月20日，DHS發(fā)布了改進(jìn)H-2B和H-2A項(xiàng)目的通知，旨在為參與的工人提供更大的靈活性和保障。
H-2B項(xiàng)目允許美國雇主臨時(shí)雇傭非公民從事非農(nóng)業(yè)勞務(wù)或服務(wù)。雇傭期必須是暫時(shí)性的，且雇主必須證明其需求屬于一次性發(fā)生、季節(jié)性或間歇性需求。
美國大學(xué)學(xué)費(fèi)非常昂貴？
片 面
相較于其他國家留學(xué)費(fèi)用，美國留學(xué)不光學(xué)費(fèi)貴，其他諸如雜費(fèi)、出行、租房等開支也很大。但是學(xué)費(fèi)也不一定非常貴，有些大學(xué)的專業(yè)即使學(xué)費(fèi)非常貴，但其長遠(yuǎn)回報(bào)率還是非常可觀的。美國共有3000多所大學(xué)，學(xué)費(fèi)差異很大，從$10000到$60000多不等，日常生活的花銷更是取決于不同州的生活水平。很多同學(xué)都有所耳聞，美國的私立大學(xué)較多，學(xué)費(fèi)都比較高昂，外加上消費(fèi)水平高，導(dǎo)致很多預(yù)算有限的同學(xué)躊躇不前，認(rèn)為留學(xué)費(fèi)用太高。但很多看上去學(xué)費(fèi)昂貴的私立大學(xué)都會(huì)提供不錯(cuò)的獎(jiǎng)學(xué)金或是學(xué)費(fèi)減免，學(xué)校里往往也會(huì)有不同名目的專項(xiàng)獎(jiǎng)學(xué)金供學(xué)生申請(qǐng)。除此之外，校園內(nèi)也會(huì)有適合國際學(xué)生的薪水不錯(cuò)的兼職工作。
沒有語言成績無法申請(qǐng)？
非 也
美國部分學(xué)校可以申請(qǐng)有條件錄取（Conditional Admission）。即到美國以后先修語言，通過學(xué)校設(shè)置的語言考試 或者 TOEFL、IELTS 考試后，如學(xué)位課程的學(xué)習(xí)
但是，沒有語言成績簽證風(fēng)險(xiǎn)相對(duì)較大，而且一般申請(qǐng)不到高額獎(jiǎng)學(xué)金。因此建議在簽證之前盡量提供語言成績。
院校處于越發(fā)達(dá)地區(qū)越好？
片 面
發(fā)達(dá)地區(qū)大學(xué)固然有其優(yōu)勢(shì)，對(duì)于實(shí)習(xí)就業(yè)有所幫助，但并不意味著那些不處于發(fā)達(dá)地區(qū)的學(xué)校有理由不被選擇。比如康奈爾大學(xué)和達(dá)特茅斯學(xué)院，盡管其位置有所局限，但吸引力依然不減，康奈爾一直都是中國學(xué)子青睞的大學(xué)。再者說，加州、紐約一直是大部分準(zhǔn)留學(xué)生們夢(mèng)寐以求的城市。大家都想去到美國經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的城市所在地的學(xué)校求學(xué)，認(rèn)為那里不光資源多，利于學(xué)習(xí)并且還方便實(shí)習(xí)，以后好找工作。誠然，經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的地區(qū)名校多、大企業(yè)多，娛樂活動(dòng)、各類設(shè)施和服務(wù)都是非完備，但是一個(gè)地區(qū)的學(xué)校畢竟有限，還要看專業(yè)是否匹配，排名和錄取要求是否合適，這樣無疑會(huì)降低錄取的幾率。美國高等學(xué)府名校多，卻并非都在城市里，盡管有些甚至在偏遠(yuǎn)的小鎮(zhèn)里，遠(yuǎn)離大城市。在美國，外立大學(xué)活動(dòng)區(qū)域有保證，離市中心都不遠(yuǎn)。
課外活動(dòng)越多越好？
錯(cuò)誤！不要只追求數(shù)量！
專注一項(xiàng)或兩項(xiàng)活動(dòng)，并能夠出色完成，深知其中的意義，讓人們看到你在其中成長的軌跡。會(huì)為你的申請(qǐng)?jiān)鎏砉獠省６^多的涉獵，卻不深入，不能堅(jiān)持長久的去做社會(huì)活動(dòng)只能給你的申請(qǐng)畫蛇添足。
課外活動(dòng)要表現(xiàn)申請(qǐng)人潛力和性格特點(diǎn)，所以圍繞1~2個(gè)重點(diǎn)活動(dòng)，附加一些輔助的活動(dòng)將是比較好的一個(gè)組合。比如小懶認(rèn)識(shí)的某位優(yōu)秀學(xué)子，她就是專注于某一領(lǐng)域，精雕細(xì)琢自己的活動(dòng)并長期堅(jiān)持，最后收獲了滿滿的offer。
托福、SAT成績高于一切
并不是
TOEFL、SAT 只是申請(qǐng)美國名校的必要條件，一個(gè)有競爭力的 TOEFL、SAT 成績等于一塊敲門磚，而最終的錄取還要 看申請(qǐng)人其他方面的綜合情況，尤其是文書申請(qǐng)材料和面試。對(duì)于美國大學(xué)而言，他們想看到的不僅僅是出類拔萃的成績，而是成績一樣閃光的品格，個(gè)性特質(zhì)，精神風(fēng)貌，以及獨(dú)特經(jīng)歷等。簡言之，招生官們看中的不僅僅是一堆沒有感情的數(shù)字，而是一個(gè)充滿靈性和活力，能夠給學(xué)校以及未來同學(xué)帶去貢獻(xiàn)和價(jià)值的潛在領(lǐng)導(dǎo)者。
成績好就可以申請(qǐng)到獎(jiǎng)學(xué)金？
不一定
美國是所有國家中最重視學(xué)生綜合素質(zhì)的，這就是為什么美國在招生過程中有嚴(yán)格的審核程序，申請(qǐng)文書，推薦信，以及簡歷還有面試，這些申請(qǐng)材料都是學(xué)校用來從不同角度考評(píng)學(xué)生的學(xué)習(xí)能力，性格特征，以及綜合潛力。分?jǐn)?shù)僅僅只是用于衡量你學(xué)習(xí)能力的一個(gè)因素。但是美國大學(xué)在分?jǐn)?shù)之外更強(qiáng)調(diào)創(chuàng)造性，主動(dòng)性，領(lǐng)導(dǎo)潛力，人技能力，實(shí)際動(dòng)手能力，團(tuán)隊(duì)意識(shí)，社會(huì)責(zé)任感，以及個(gè)性發(fā)展等綜合全面發(fā)展，如果你僅僅依靠自己成績來說話，去申請(qǐng)，很顯然這是單薄的。
我選擇了此專業(yè)就要從事該領(lǐng)域工作？
并不是
大學(xué)專業(yè)并不是許多國際知名的咨詢公司、審計(jì)事務(wù)所或500強(qiáng)企業(yè)最關(guān)心的候選人條件，企業(yè)尋找的是有很強(qiáng)人際交往能力及快速學(xué)習(xí)能力的員工。在招聘時(shí)，除了工程技術(shù)類崗位外，專業(yè)知識(shí)并不是最重要的考量因素。這是因?yàn)檫@些跨國公司通常都擁有一套完善成熟的培訓(xùn)體系，確保經(jīng)過層層選拔的優(yōu)秀候選人在經(jīng)過三個(gè)月至半年的系統(tǒng)培訓(xùn)后，可以適應(yīng)工作節(jié)奏。所以在大學(xué)主修英語文學(xué)等文科專業(yè)的學(xué)生，畢業(yè)后在知名投資銀行工作的情況也很常見。
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